Логотип Министерства Просвещения Логотип ПРОСВЕТ

RU

Список
Поиск
Иконка победа
Назад

Код и наименование направления подготовки

38.03.03 Управление персоналом

Уровень образования

Высшее образование - Бакалавриат

Квалификация

Бакалавр

Формы и сроки обучения:

Очная: 4 года

Информация по образовательной программе

Описание образовательной программы
Учебный план
2020 год начала подготовки:
2020 год набора заочная ф.о
Календарный учебный график
2020 год начала подготовки:
2020 год набора заочная ф.о
Методические и иные документы, разработанные ОО для обеспечения образовательного процесса
Оценочные материалы
2020 год начала подготовки:
ФОС Аssesment-технологии в управлении персоналом
ФОС HR-брендинг
ФОС Безопасность жизнедеятельности
ФОС Введение в специальность
ФОС Деловые коммуникации
ФОС Документационные обеспечение управления персоналом
ФОС Иновационный менеджмент в управлении персоналом
ФОС Иностранный язык (английский)
ФОС Иностранный язык (немецкий)
ФОС Иностранный язык (русский)
ФОС Иностранный язык (французский)
ФОС История
ФОС Информационные технологии в управлении персоналом
ФОС Кадровая политика на государственной службе
ФОС Кадровый аудит
ФОС Командообразование
ФОС Конфликтология
ФОС Корпоративные информационные системы
ФОС Культурология
ФОС Маркетинг персонала
ФОС Межкультурные коммуникации в организации
ФОС Методы регулирования занятости населения
ФОС Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
ФОС Обучение персонала в организации
ФОС Основы информационной культуры
ФОС Оплата труда персонала
ФОС Организационная культура
ФОС Организационное поведение
ФОС Организация деятельности службы персонала
ФОС Организация кадрового учета
ФОС Организация личного труда персонала
ФОС Основы безопасности труда
ФОС Основы делопроизводства
ФОС Основы кадрового делопроизводства и учета персонала
ФОС Основы кадрового консалтинга
ФОС Основы кадровой политики и кадрового планирования
ФОС Основы организации труда
ФОС Основы стандартизации
ФОС Основы теории управления
ФОС Основы управления персоналом
ФОС Основы управления трудовым потенциалом
ФОС Основы управленческого консультирования
ФОС Основы финансового менеджмента
ФОС Политология
ФОС Правоведение
ФОС Правовое регулирование ответственности за нарушение трудового законодательства
ФОС Психология
ФОС Психология управления персоналом
ФОС Психофизиология профессиональной деятельности
ФОС Развитие личностных компетенций персонала
ФОС Развитие персонала
ФОС Разработка управленческих решений
ФОС Регламентация и нормирование труда
ФОС Рекрутинг персонала
ФОС Рынок труда
ФОС Современные методы оценки персонала
ФОС Современные персонал-технологии
ФОС Социальные исследования в управлении персоналом
ФОС Социологические методы в управлении персоналом
ФОС Социология
ФОС Статистика
ФОС Стратегическое управление персоналом
ФОС Тайм-менеджмент
ФОС Технологии работы службы занятости
ФОС Технологии разработки кадровых решений
ФОС Технологии фасилитации
ФОС Трудовое право и правовое регулирование социально-трудовой сферы
ФОС Управление временем
ФОС Управление персоналом в кросс-культурной среде
ФОС Управление персоналом гос организаций
ФОС Управление персоналом организации
ФОС Управление социальным развитием персонала
ФОС Управление трудовыми ресурсами
ФОС Управленческие кадровые решения в условиях неопределенности и риска
ФОС Управленческий учет и учет персонала
ФОС Философия
ФОС Физическая культура и спорт
ФОС Экономика и социология труда
ФОС Экономика организации
ФОС Экономика управления персоналом
ФОС Экономическая теория
ФОС Элективные курсы по физической культуре и спорту (легкая атлетика, художественная гимнастика, футбол)
ФОС Электронные коммуникации в деловом общении
ФОС Электронное обучение и дистанционные образовательные технологии
ФОС Этика деловых отношений
Рабочие программы практик
2020 год начала подготовки:
Рабочая программа производственной практики (преддипломной практики)
Рабочая программа производственной практики (практики по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности) 1
Рабочая программа производственной практики (практики по получению профессиональных умений и опыта профессиональной деятельности) 2
Рабочая программа учебной практики (практики по получению первичных профессиональных умений и навыков)
Рабочие программы дисциплин
2020 год начала подготовки:
Психология
Психофизиология профессиональной деятельности
Психофизиология профессиональной деятельности
Правовое регулирование ответственности
Трудовое право и социальная сфера
Правовое регулирование ответственности
Assessment-технологии в управлении персоналом
HR-брендинг
Безопасность жизнедеятельности
Введение в специальность
Деловые коммуникации
Документационное обеспечение управления персоналом
Инновационный менеджмент в управлении персоналом
Иностранный язык (английский)
Иностранный язык (немецкий)
Иностранный язык (русский)
Иностранный язык (французский)
Информационные технологии в управлении персоналом
История
Кадровая политика на государственной службе
Кадровый аудит
Командообразование
Конфликтология
Корпоративные информационные системы
Маркетинг персонала
Межкультурные коммуникации в организации
Методы регулирования занятости населения
Мотивация и стимулирование трудовой деятельности
Обучение персонала в организации
Основы информационной культуры
Оплата труда персонала
Организационная культура
Организационное поведение
Организация деятельности службы персонала
Организация кадрового учета
Организация личного труда персонала
Основы безопасности труда
Основы делопроизводства
Основы кадрового делопроизводства и учета персонала
Основы кадрового консалтинга
Основы кадровой политики и кадрового планирования
Основы организации труда
Основы стандартизации
Основы теории управления
Основы управления персоналом
Основы управления трудовым потенциалом организации
Основы управленческого консультирования
Основы финансового менеджмента
Политология
Правоведение
Психология управления персоналом
Развитие личностных компетенций персонала
Развитие персонала
Разработка управленческих решений
Регламентация и нормирование труда
Рекрутинг персонала
Философия
Электронное обучение и дистанционные образовательные технологии
Культурология
Психология
Рынок труда
Современные методы оценки персонала
Современные персонал-технологии
Социальное управление
Социальные исследования в управлении персоналом
Социологические методы в управлении персоналом
Социология
Статистика
Стратегическое управление персоналом
Тайм-менеджмент
Технологии работы службы занятости
Технологии разработки кадровых решений
Технология фасилитации в управлении персоналом
Управленческие кадровые решения в условиях неопределенности и риска
Управление временем
Управление персоналом в кросс-культурной среде
Управление персоналом государственных организаций
Управление персоналом организации
Управление социальным развитием персонала
Управление трудовыми ресурсами
Управленческий учет и учет персонала
Физическая культура и спорт
Экономика и социология труда
Экономика организации
Экономика управления персоналом
Экономическая теория
Элективные курсы по физической культуре и спорту (легкая атлетика, футбол, художественная гимнастика)
Электронные коммуникации в деловом общении
Этика деловых отношений